Tesis

Pengaruh Board Gender Diversity terhadap Kinerja Environmental, Social, and Governance (ESG) dengan Peran Moderasi Hubungan Keluarga pada Perusahaan yang Terdaftar di BEI

The Effect of Board Gender Diversity on Environmental, Social, and Governance (ESG) Performance with Family Relationship as Moderating Role in Companies Listed on the Indonesia Stock Exchange

---

Penelitian ini menyoroti urgensi keberlanjutan menghadapi krisis iklim global dan pentingnya Environmental, Social, and Governance (ESG) dalam strategi korporasi, sejalan dengan komitmen Indonesia mencapai emisi nol bersih. Dengan sampel 86 emiten BEI (2019-2023) dari data Refinitiv Eikon, keberagaman gender dewan (BGD) diukur melalui Blau index, sedangkan kinerja ESG memakai skor ESG. Metode Generalized Method of Moments (GMM) menguji efek BGD serta moderasi hubungan keluarga. Hasilnya, BGD berpengaruh positif signifikan pada ESG, tetapi variabel keluarga tidak memoderasi hubungan tersebut. Temuan ini memperkaya literatur tata kelola di negara berkembang dan memberi panduan bagi regulator, manajemen, dan investor tentang keberagaman gender dan keberlanjutan di Indonesia.

---

Ketersediaan

Call Number	Location	Available
T 304/25	PSB lt.2 - Karya Akhir	1

Penerbit	Jakarta: Program Studi Magister Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia 2025
Edisi	-
Subjek	Family Emerging markets Sustainability Gender diversity Governance
ISBN/ISSN	-
Klasifikasi	NONE
Deskripsi Fisik	xii, 50 p. : il. ; 30 cm.
Info Detail Spesifik	Tesis
Other Version/Related	Tidak tersedia versi lain
Lampiran Berkas	Tidak Ada Data