Tesis
Pengaruh Work Engagement Terhadap Job Satisfaction dan Turnover Intention dengan Generasi Sebagai Moderating Variable (Studi Kasus: PT X Indonesia)
Work Engagement Effects on Job Satisfaction and Turnover Intention with Generation as Moderating Variable
Pengarang:
Kintan Utari - ; Mohammad Mustaqim (Pembimbing/Promotor) - ; Ayu Aprilianti (Penguji) - ; Fanny Martdianty (Penguji) -
Tidak Tersedia Deskripsi