Text
Pengaruh corporate givernance tingkat oprasional, budaya organisasi, dan dinamika lingkungan terhadap implementasi strategi, serta implementasinya pada kinerja organisasi : Studi pada Perusahaan Asuransi Umum di Indonesia
Implementasi strategi berdampak substansial terhadap kinerja organisasi, dan menjadi responsibility manajemen menengah yang bertanggung jawab untuk memobilisasi sumber daya perusahaan. Dalam proses implementasi strategi, perilaku para manajer menengah perlu dipantau dan dikontrol, dengan pendekatan "hard controI'' berupa mekanisme corporate governance, dan "soft control" berupa budaya organisasi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh corporate governance tingkat operasional dan budaya organisasi serta dinamika lingkungan terhadap implementasi strategi, dan implikasinya pada kinerja organisasi dengan menggunakan Agency Theory. Unit analisis pada penelitian ini adalah kantor cabang dari tiga perusahaan asuransi umum swasta nasional terbesar di Indonesia dan 117 responden, para kepala cabang, berpartisipasi pada penelitian ini. Data penelitian yang diperoleh melalui kuesioner dianalisis menggunakan metode analisis deskriptif data dengan program SPSS versi 16, dan analisis Structural Equation Modeling (SEM) dengan program statistik Lisrel versi 8.8. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa implementasi strategi berpengaruh positif terhadap kinerja organisasi. Corporate governance tingkat operasional dan budaya organisasi masing-masing berpengaruh positif terhadap implementasi strategi, namun tidak mempengaruhi kinerja organisasi, dan budaya organisasi berpengaruh positif terhadap corporate governance tingkat operasional. Penelitian ini memberikan kontiibusi pada ilmu manajemen stratejik serta kontribusi teori dan manajerial pada perusahaan dan industri asuransi umum. Namun, penelitian ini tetap memiliki keterbatasan karena dilakukan hanya pada 3 (tiga) perusahaan asuransi umum swasta nasional terbesar di Indonesia, penelitian secara sesaat (cross-sectional), dan menggunakan kuesioner survei yang hanya ditujukan kepada responden secara individual. Selain itu penelitian ini hanya mempelajaii pengaruh aspek kontrol yang terdiri dari corporate governance tingkat operasional dan budaya organisasi terhadap implementasi strategi, padahal masih ada aspek-aspek lainnya yang juga mempengaruhi keberhasilan implementasi strategi.Ada tabel
Ketersediaan
| Call Number | Location | Available |
|---|---|---|
| D 343 | PSB lt.2 - Karya Akhir | 1 |
| Penerbit | Depok Program Pascasarjana Ilmu Manajemen, Fakultas Ekonomi Universitas Indonesia., 2013 |
|---|---|
| Edisi | - |
| Subjek | Corporate governance Organizational culture Organizational performance Strategic implementation Environmental dynamics |
| ISBN/ISSN | - |
| Klasifikasi | - |
| Deskripsi Fisik | xiv, 261 p. : il. ; 30 cm |
| Info Detail Spesifik | - |
| Other Version/Related | Tidak tersedia versi lain |
| Lampiran Berkas | Tidak Ada Data |