Logo

Pusat Sumber Belajar FEB UI

  • FAQ
  • Berita
  • Rooms
  • Bantuan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Inggris Bahasa Indonesia
  • Search
  • Google
  • Advanced Search
*sometimes there will be ads at the top, just scroll down to the results of this web
No image available for this title

Text

Analisis pengaruh work-family conflict dan family-work conflict terhadap kepuasan kerja, komitmen afektif, kepuasan hidup, dan emotional exhaustion pada pegawai inspektorat jendral kementrian kesehatan RI

Mawardi, Novita Devianty - ; Ir. Aryana Satrya, M.M., Ph.D. (Penguji) - ; Riani Rachmawati, S.E., M.A., Ph.D. (Penguji) - ; Dr. Yasmine Nasution, S.E., MApp. Comm. (Pembimbing/Promotor) - ;

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh work-family conflict dan family-work conflict terhadap dua konsekuensi, yaitu konsekuensi pekerjaan (kepuasan kerja dan komitmen afektif) dan konsekuensi kesehatan (kepusan hidup dan emotional exhaustion) pada pegawai Inspektorat Jenderal Kementrian Kesehatan RI. Penelitian ini dilakukan terhadap 272 responden yang merupakan pegawai Inspektorat Jenderal Kementrian Kesehatan RI yang berlokasi di Jakarta. data yang didapatkan dari responden kemudian diolah dan dianalisis menggunakan metode structural equation modelling. Hasil penelitian ini membuktikan bahwa work-family conflict dan family-work conflict berpengaruh negatif terhadap kepuasan kerja dan komitmen afektif dan mempunyai pengaruh positif terhadap emotional exhaustion. .18/07/2017


Ketersediaan

Call NumberLocationAvailable
MA 1167PSB lt.dasar - Pascasarjana1
PenerbitDepok: Universitas Indonesia 2017
Edisi-
SubjekWork
Family
family conflict
Emotional exhaustion
Kepuasan kerja
work conflict
kepuasan hidup
komitmen afektif
pegawai sektor publik
ISBN/ISSN-
Klasifikasi-
Deskripsi Fisikxii, 135 p. : ill. ; 29 cm.
Info Detail Spesifik-
Other Version/RelatedTidak tersedia versi lain
Lampiran BerkasTidak Ada Data

Pencarian Spesifik
Where do you want to share?