Gaya APA
Dwanti, Vin Ilmi, Dr. Dudi Hendrakusuma Syahlani, S.E., M.M. (Pembimbing/Promotor), Ir. Aryana satrya, MM., Ph.D (Penguji), Dr. Elok Savitri Pusparini, SE., MM (Penguji). (2020).
Pengaruh psychological capital dan social capital terhadap turnover intention dengan job satisfaction dan organizational commitment sebagai mediasi .
Depok:
Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia.
Gaya Chicago
Dwanti, Vin Ilmi, Dr. Dudi Hendrakusuma Syahlani, S.E., M.M. (Pembimbing/Promotor), Ir. Aryana satrya, MM., Ph.D (Penguji), Dr. Elok Savitri Pusparini, SE., MM (Penguji).
Pengaruh psychological capital dan social capital terhadap turnover intention dengan job satisfaction dan organizational commitment sebagai mediasi.
Depok:
Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia,
2020.
Text.
Gaya MLA
Dwanti, Vin Ilmi, Dr. Dudi Hendrakusuma Syahlani, S.E., M.M. (Pembimbing/Promotor), Ir. Aryana satrya, MM., Ph.D (Penguji), Dr. Elok Savitri Pusparini, SE., MM (Penguji).
Pengaruh psychological capital dan social capital terhadap turnover intention dengan job satisfaction dan organizational commitment sebagai mediasi.
Depok:
Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia,
2020.
Text.
Gaya Turabian
Dwanti, Vin Ilmi, Dr. Dudi Hendrakusuma Syahlani, S.E., M.M. (Pembimbing/Promotor), Ir. Aryana satrya, MM., Ph.D (Penguji), Dr. Elok Savitri Pusparini, SE., MM (Penguji).
Pengaruh psychological capital dan social capital terhadap turnover intention dengan job satisfaction dan organizational commitment sebagai mediasi.
Depok:
Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia,
2020.
Print.