Tesis
Hubungan Keberagaman Pendidikan serta Kebangsaan Dewan dan Sustainability Performance: CEO Overconfidence sebagai Variabel Moderasi
The Relationship between Board Educational Diversity and Nationality Diversity and Sustainability Performance: CEO Overconfidence as a Moderating Variable
Pengarang:
Khairunnisa - ; Sylvia Veronica NPS. (Pembimbing/Promotor) - ; Desi Adhariani (Penguji) - ; Hilda Rossieta (Penguji) -
Deskripsi
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis hubungan keberagaman pendidikan serta kebangsaan dewan dan sustainability performance, dan pengaruh moderasi dari CEO Overconfidence. Sampel yang digunakan adalah industri non keuangan yang terdaftar pada BEI tahun 2011-2021 dengan jumlah observasi 154 sampel penelitian. Hasil penelitian menunjukkan kebangsaan BOC memiliki pengaruh positif terhadap sustainability performance perusahaan dan sebaliknya, kebangsaan BOD memiliki pengaruh negatif terhadap sustainability performance. CEO Overconfidence sebagai variabel moderasi tidak memiliki pengaruh terhadap hubungan dari keberagaman dewan dan sustainability performance.